历年企业家毕业典礼的致辞集锦大纲
继85岁高龄的李嘉诚上月底在汕头大学(下称“汕大”)毕业典礼上发表演讲后，阿里巴巴董事局主席马云近日也走上了清华大学经济管理学院毕业典礼的讲台。
在美国，企业家们素有在大学的开学或毕业典礼上致辞的传统。“stay hungry, stay foolish”(求知若饥，虚心若愚)，苹果创始人乔布斯这句著名的语录，就是出自他在斯坦福大学毕业典礼上的致辞。
近年来，随着柳传志、李彦宏、俞敏洪 等企业家走进大学校园发表毕业典礼致辞，越来越多的企业家开始走上大学的开学或者毕业典礼的讲台。
1.如何与世界相处
演讲者：马云
时间：2019年6月29日
地点：清华大学经济管理学院
我希望大家坚持正能量，乐观地看待问题……“今天很残酷，明天更残酷，后天很美好，但是绝大部分人死在明天晚上”。这就是残酷的生活。所以你今天必须很努力，才能面对明天的残酷，明天你必须很努力，才有可能看到后天的太阳，但是绝大部分人看不到太阳的。你光努力还不够，还有运气，运气从哪里来?运气就是在自己好的时候多想想别人，自己不好的时候多检查检查自己，我相信会走过来。
2.无心睡眠
演讲者：李嘉诚
时间：2019年6月27日
地点：汕头大学
在新大门的真理钟敲响之时，你对未来的许诺是什么?每天晨光初现时，你可曾对社会的问题有所记挂?你会是视而不见、无动于衷，还是渊深邃密、锲而不舍?一个有真能力的人，总会自觉地把“推动社会进步”视为己任。
不可言诠的世界，她的未来需要你们年轻人的承担，需要你们正面的价值观，需要你们的关怀，需要你们的耐心，也需要你们解决问题的能力，尽其心者知其性，有你们推动社会进步的决心和坚持，就是你我在变动不居的世局中最好的酣眠良方!
3.演讲者：亚马逊CEO杰夫·贝索斯
时间：2019年6月12日
地点：普林斯顿大学
今天我想对你们说的是，天赋和选择不同。聪明是一种天赋，而善良是一种选择。天赋得来很容易毕竟它们与生俱来。而选择则颇为不易。如果一不小心，你可能被天赋所诱惑，这可能会损害到你做出的选择。
4.如何面对未来
演讲者：比尔·盖茨夫妇
时间：2019年6月15日
地点：斯坦福大学
在下一代，你们这些斯坦福毕业生将会引领新一波创新。如果你们的世界观足够宽广你们将创建出我们所有人都想要的未来。如果你们的世界观太过狭窄，你们就有可能创建出悲观主义者们所害怕的未来。
所以，我们要将这份乐观传递给每个人，让所有地方的人都获得力量。
5.演讲者：柳传志
时间：2019年7月4日
地点：北大国家发展研究院·北大国际(BiMBA)毕业典礼
我想把刚才的话(编者注：联想发展的过程)解析一遍，就是要不断地提高人生追求的目标，这个和立意高远并不冲突。立意要高远，目标要一个一个脚踏实地地去做……要海阔天空地想，但是要脚踏实地地干。你必须得一个目标、一个目标地去做，最后才能实现。
支持我继续奋斗的要素，第一点是意志要坚定……另外一个是要培养自己的学习能力，第三是只有若干次做这件事之后，才能逐渐总结出一个规律的趋向。
6.演讲者：苹果CEO史蒂夫·乔布斯
时间：2019年6月12日
地点：斯坦福大学
……你必须相信这些片断会在你未来的某一天串连起来。你必须要相信某些东西：你的勇气、目的、生命、因缘。
有些时候，生活会拿起一块砖头向你的脑袋上猛拍一下。不要失去信心，你需要去找到你所爱的东西，对于工作是如此，对于你的爱人也是如此。
“记住你即将死去”是我一生中遇到的最重要箴言。它帮我指明了生命中重要的选择，我看到的是留下的真正重要的东西。
求知若饥，虚心若愚。
7.演讲者：特斯拉CEO伊隆·马斯克
如何成功创业
时间：2019年5月16日
地点：南加州大学马歇尔商学院
第一点你需要非常努力地去工作。努力工作意味着什么?别人工作50个小时，但是你工作100个小时，你会比别人多干一倍的工作。
另外，吸引优秀的人和你一起工作也是非常重要的。企业的成功大部分情况下都是一群优秀的人汇聚到一起做成了一个伟大的产品，因此创业者需要用尽一切手段去吸引优秀的人才。
然后，如何去判断企业是否走在正确的道路上。你要不断地思考，你们作出的这些努力是否使得你们的产品或者服务变得更好。如果没有，就不要再做这些事情了。
除此之外，不要单一地跟着所谓的大趋势走，要通过所有你认为最本质的元素去推论。
最后，是时候去冒个险了。
8.能够毕业?你是loser!
演讲者：Oracle CEO 拉里·埃里森
时间：2019年5月27日
地点：耶鲁大学
硅谷坏小子拉里·埃里森，在耶鲁大学给2019级毕业生演讲时，语出惊人，直到被耶鲁大学保安请下讲台。看两句他说了什么就懂了，就是干啊!
【精彩语录】：
1.我，埃里森，这个行星上第二富有的人，是个退学生，而你不是。因为比尔盖茨，这个行星上最富有的人---就目前而言---是个退学生，而你不是。
2.收拾好你的东西，带着你的点子，别再回来。退学吧，开始行动。
9.我从来不给自己做伟大的计划
演讲诸：Twitter CEO迪克·科斯特洛
时间：2019年5月5日
地点：密歇根大学
Twitter CEO迪克·科斯特洛(Dick Costolo)造访美国密歇根大学，并给2019年春季毕业的学生们带来一场演讲。他讲述了大学毕业之后的生活，并分享了自己的喜剧演员生涯带来的经验教训，还介绍了担任Twitter CEO的日子。
【精彩语录】：
1.即兴表演的美，在于你需要去在那一刻真实体验。
2.如果你尝试去规划，那么别人没能上钩，没做到或者说到你希望的话时，你就会感到失落，表情僵硬。这里的教训是，此时此地你就在这里，活在当下。
10.不要自我设限
演讲者：高盛CEO劳尔德·贝兰克梵
时间：2019年6月6日
地点：拉瓜迪亚社区大学
高盛CEO劳尔德·贝兰克梵在拉瓜迪亚大学上发表了毕业典礼演讲，讲述了自己如何从贫民窟的穷小孩成为现在金融帝国的掌门人。出生在纽约的平民窟，劳尔德·贝兰克梵通过学习改变了自己的命运，在律师工作足以养活他的时候，他坚决为了做自己想做的事而选择辞职。演讲中，他给出了具体的四点建议：1.自信很重要;2.找一个你喜欢的工作;3.做全面完整的人;4.参与社区活动;5.人生不可设限。
妙语:1.当我认识到自己的定位时，我变得更有野心了。野心是你内心的声音，告诉你可以而且应该努力去超越人生的处境或者是限制。你必须克服障碍，扛住压力，打消自我怀疑，你能做到这些都是因为你有足够的野心。
2.试试和那些一样具有野心的人为伍，让你置身于可以成长的环境中——在那种你不仅仅可以让自己进步，其他人也会推动你前进的环境。
3.不可预测性是生活最伟大的一点。你改变，这个世界也在改变。
11.你最大风险是过得太舒适
演讲者：Dropbox CEO 安德鲁·豪斯顿
时间：2019年5月31日
地点：MIT
安德鲁·豪斯顿2019年毕业于MIT麻省理工学院计算机和电子工程系，8年后，创业成功的他回到母校，向同门分享他的创业经历。他的演讲稿上只有三个词：一个网球、一个圆圈、和一个数字。在创业中，安德鲁·豪斯顿从小处领悟大道理，像小狗追逐网球一样，追逐自己的兴趣爱好。
【精彩语录】：1.身边有一群启发鼓舞你的人，和你自己有天赋、勤奋工作一样重要。
2. 这并不是巧合：无论你做什么，最顶尖的人才通常只会聚集到一个地方。那就是你该去的地方。你会在那里遇到你的英雄，他也在你的圆圈里面，向他们学习。
12.学会对生活说YES
演讲者：谷歌执行董事长埃里克·施密特
时间：2019年5月20日
地点：波士顿大学
谷歌董事会主席埃里克·施密特(Eric Schmidt)于今年5月20日在波士顿大学发表演讲。在演讲中，施密特阐述了他的“生活之道”——即利用某种力量，把普通的生活转变成一个充满大方得体、爱与尊严的生活，而这正是“真正的生活崇拜者”。埃里克·施密特呼吁大家关掉手机，崇尚生活，也鼓励毕业生们创立或加入小企业，驾驭科技改变未来。
【精彩语录】：联系世界就是解放世界。如果我们处理得妥当，那我们就能够解决全世界最紧迫的问题。
13.坐上时代的火箭找工作
演讲者： 桑德伯格
时间：2019年6月28日
地点：哈佛商学院
虎嗅曾经发过《讲真话、求真知、做真我——桑德伯格2019哈佛商学院毕业演讲》。桑德伯格在毕业20年后，回到母校为学弟学妹们做毕业演讲，这对她来说意义非凡。桑德伯格在演讲中提到，在事业选择上，看重的是职业的发展前景，她深信信息时代改变了我们的生活，而毕业在即的学生们，更应该坐上时代的火箭，谋求长远的发展，而不是眼前的利益。但是，即使是事业上如此成功的她，也在痛诉了职场上的男女不平等，这个问题也只能寄希望下一代来实现。
【精彩语录】：
1.坐上火箭。当公司在飞速发展而产生很大影响力时，事业自然也会突飞猛进。当公司发展较慢时，或者公司前景一般时，停滞和(办公室)政治就会出现。如果你得到了坐上火箭的机会，别管是什么位置，上去就行。
2.职业不是阶梯，而是(游乐场里儿童玩的)立方格攀登架。
3.保持你的“真我”，用你的“真我”待人。
14.漠视不可能!
演讲者：谷歌创始人拉里·佩奇
时间：2019年5月5日
地点：密歇根大学
“学二代”拉里·佩奇的父亲是密歇根大学的教授，他也是在密歇根读的大学，回到母校对于他来说，就是回家。自然的亲近感让场上距离瞬间缩短，讲述了他们家的家庭与密歇根大学的渊源。置于谷歌的创立，其实来源于拉里·佩奇做的一个梦，要把整个互联网下载下来，只保留链接。幸运的是，这个当时看来荒诞想法得到了他导师的鼓励，因为“年轻人的乐观主义通常不可低估!”他对梦想付诸了行动，谷歌就这样诞生了。
【精彩语录】：1.如果我们“漠视不可能”，就能找到解决方案。
2.我认为，实现雄心勃勃的梦想更为容易，我知道这听起来是一派胡言。既然没有人能疯狂到做这件事情，你也不可能完成。但最优秀的人就希望挑战。这就是谷歌所面临的。
